The professionalization of football: a reflection on the career anchors of football executives and managers
Abstract
The present narrative review aims to discuss career anchors, considered as factors that motivate professionals to exercise their functions, relating them to the positions of football executives and managers. Brazilian football is being professionalized vertically every year with the implementation of specific laws that lead clubs to improvement. In this sense, the present narrative review aims to discuss the career anchors, considered as factors that motivate professionals to exercise their functions, relating them to the positions of football executives and managers. Career Anchors are classified into eight categories: Technical / Functional Competence, General Management Competency, Autonomy / Independence, Security / Stability, Entrepreneurial Creativity, Service / Dedication to a Cause, Pure Challenge and Lifestyle. This article is justified by the need to reflect on professionalization in football. Thus, analyzing and understanding the competencies and motivations for the exercise of the functions of football executives and managers can be a factor of great relevance for a better performance of football sports organizations.
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